Celebrando el Mes de la Herencia Hispana

Los hispanos son una parte esencial de la fuerza laboral de AT&T, la base de clientes y las comunidades a las que servimos.

Al celebrar el Mes de la Herencia Hispana entre el 15 de septiembre al 15 de octubre, es importante reflexionar sobre lo que están haciendo cada una de nuestras empresas y organizaciones para promover la conciencia cultural y la inclusión de la comunidad hispana/latina.

La inclusión está integrada en la cultura empresarial de AT&T, y la diversidad en todos los niveles de nuestra fuerza laboral es fundamental para nuestro éxito. Estoy orgullosa de trabajar para una empresa que firmó la Promesa Hispana, un compromiso nacional único en su tipo para contratar, promover, retener y celebrar a los hispanos en la mano de obra. La comunidad hispana/latina representa el 15.9% de la fuerza laboral de AT&T en los EE. UU. y sigue creciendo, al igual que su impacto en nuestra economía.

Al tener la población de minorías raciales o étnicas más grande de los EE. UU.1, los hispanos contribuyen significativamente a la economía de los EE. UU.

  • El PIB producido por la comunidad latina en los EE. UU. en 2017 fue $2.3 billones.2
  • El PIB entre la comunidad latina también creció a un ritmo más rápido que la economía general de los EE. UU. en ese momento.3
  • Hay 4.7 millones de empresas poseídas por hispanos que, combinadas, contribuyen con más de $700 mil millones a la economía estadounidense cada año.4

Mientras celebramos las importantes contribuciones de los hispanos/latinos a nuestras comunidades y empresas, debemos abordar el impacto negativo que COVID-19 ha tenido en estas comunidades. Según el Institución Brookings, la pérdida de empleos y salarios debido a COVID-19 ha afectado más a los adultos latinos y el 33% de los padres/cuidadores primarios latinos han visto cerrar su negocio y/o han asumido caídas significativas en ingresos. Los latinoamericanos también son más propensos que los blancos no hispanos a contraer COVID-19 y a enfrentar tasas de mortalidad desproporcionadamente altas cuando contraen el virus.

¿Qué está haciendo AT&T para ayudar?

En AT&T, nuestro valor fundamental de Defender la Igualdad nunca ha sido más relevante, no solo dentro de AT&T sino también afuera. Es un imperativo empresarial defender la igualdad, la diversidad y la inclusión en todos los aspectos de nuestro negocio. Es por eso por lo que recientemente comprometimos $10 millones adicionales este año para crear oportunidades económicas y fomentar la movilidad ascendente para las comunidades desatendidas que enfrentan desigualdades sociales y un mayor desempleo, todo lo cual se ve agravado por la pandemia de COVID-19.

En todo el país, estamos trabajando con muchas organizaciones para apoyar su misión de abogar por la comunidad hispana/latina, incluyendo la Asociación Nacional de Oficiales Latinos Electos (NALEO), el Consejo Nacional Hispano de Legisladores Estatales (NHCSL), UnidosUS, Liga de Unidos Ciudadanos Latinoamericanos (LULAC), Cámara de Comercio Hispana de los Estados Unidos, La Coalición Latina, Instituto de Liderazgo Hispano de los Estados Unidos (USHLI), Federación Hispana, Fundación Nacional Hispana para las Artes, Asociación Nacional de Mujeres México Americanas (MANA) y Fundación de la Herencia Hispana.

  • la Asociación Nacional de Oficiales Latinos Electos (NALEO)
  • el Consejo Nacional Hispano de Legisladores Estatales (NHCSL)
  • Liga de Unidos Ciudadanos Latinoamericanos (LULAC)
  • Cámara de Comercio Hispana de los Estados Unidos
  • UnidosUS
  • La Coalición Latina
  • Instituto de Liderazgo Hispano de los Estados Unidos (USHLI)
  • Federación Hispana
  • Fundación Nacional Hispana para las Artes
  • Asociación Nacional de Mujeres México Americanas (MANA)
  • Fundación de la Herencia Hispana

Además, ahora más que nunca, el acceso a Internet es importante para mantenerse en contacto con su familia, amigos, trabajo y escuela. Es por eso que AT&T continuará ofreciéndole una manera económica de conectarse. Access de AT&T brinda servicio de Internet por $10 al mes.5 Todavía más, hemos ampliado los requisitos de elegibilidad.

Como respuesta a la crisis actual de salud pública, el programa Access de AT&T esta temporalmente:

  • Ampliará los requisitos de elegibilidad según el nivel de ingresos6 e incluirá a hogares que participan en los programas de Almuerzos Escolares Nacionales y Head Start; y
  • No se cobrarán cargos por sobrepasar el uso de datos de internet en el hogar hasta Diciembre 31, 2020. (excluye DSL)


Durante décadas, AT&T ha trabajado para servir mejor a nuestros clientes y comunidades hispanas/ latinas, y ese trabajo continúa hoy mientras seguimos comprometidos más que nunca con ser líderes en diversidad e inclusión.


1 United States Census Bureau

2 LDC U.S. Latino GDP Report

3 Id

4 United States Hispanic Chamber of Commerce

5 Se aplican restricciones geográficas y de servicio a los servicios de Internet de AT&T. No todas las velocidades están disponibles en todas las áreas. Precios sujetos a cambios. Servicio sujeto a los Términos de Servicio de Internet en att.com/internet-terms.

6 Los ingresos del hogar se basen ​​en 135% o menos de nivel federal de la pobreza

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